Остаться в Германии после учебы: перспективы трудоустройства

После окончания учёбы в Германии все иностранные выпускники автоматически получают 18 месяцев на поиск работы. Дальше — EU Blue Card, ПМЖ и гражданство через 5 лет: время учёбы полностью засчитывается в этот срок, двойное гражданство разрешено. Разбираем каждый шаг.

Германия — одна из самых лучших стран в Европе для тех, кто хочет поработать за границей после окончания учебы. В стране есть практически гарантированная возможность остаться и работать после обучения. Новое миграционное и визовое законодательство (2024) очень лояльное, все работает на это.

Германия входит в топ стран с сильной экономикой, в стране много рабочих мест, хорошие базовые условия на контрактах и достаточно приличные начальные зарплаты выпускников. Студенческая виза позволяет студентам подрабатывать в течение учебы, а также участвовать в профессиональных стажировках без ограничений.

Карьерные центры университетов помогают выпускникам в поиске работы, дают алгоритм как правильно это делать, помогают составить резюме, готовят к интервью и т.д. Выпускники трудоустраиваются как в небольшие компании, так и в крупные международные корпорации, где основным языком общения является английский язык. В Германию можно приехать на обучение с семьёй, при этом партнер имеет право на работу на полный рабочий день, а дети на школу.

Работа во время учебы

Студенты, обучающиеся на программах бакалавриата и магистратуры, имеют право подрабатывать в период обучения: до 120 часов в режиме full time или 240 часов part time в год согласно статусу визы D. Минимальная зарплата равна 12 евро в час, вполне реально за месяц заработать от 600 до 1300 евро. Работать можно курьером, в сервисе, на доставке. Сложностей с поиском работы в принципе нет, особенно если знаете немного немецкий и университет находится в большом городе.

Что после обучения? Старт вашей карьеры в Германии

После окончания учебы все выпускники автоматически получают право на так называемую job-seekers' visa, длительностью 18 месяцев. Полтора года времени для того чтобы найти вакансию по специальности. В этот период оформляется временный вид на жительство, который потом меняется на рабочую визу. В течение действия job-seekers' visa, пока ищете постоянную работу можно работать по любой вакансии без ограничений. Для получения временного ВНЖ нужно будет предоставить немецкий диплом и подтверждение финансовой состоятельности, а также оформить страховку. По статистике университетов большинство выпускников трудоустраиваются в течение первых 3–6 месяцев.

По истечении срока действия job-seekers' visa можно обратиться на получение рабочей визы с постоянным видом на жительство или сразу на EU Blue Card (вариант без ВНЖ). Преимущество EU Blue Card перед ВНЖ в том, что при смене работодателя не надо будет получать новую рабочую визу. Лучше искать престижную и денежную вакансию, которая давала бы шансы получить сразу Blue Card желательно ещё во время учебы. Ну и не секрет, что в Германии, как и во всем мире, самые лучшие зарплаты будут в сфере технологий, айти и инжиниринга.

Как получить Job Seeker Visa

1. Получить диплом немецкого учебного заведения (бакалавр, магистр, Ausbildung)
2. Обратиться в местное Ausländerbehörde (ведомство по делам иностранцев) до истечения студенческой визы
3. Предоставить: диплом, подтверждение жилья, медицинскую страховку и достаточные средства на счёте (как правило, от 1 000 евро в месяц)

EU Blue Card

EU Blue Card — это вид на жительство для квалифицированных специалистов, который дает право работать по всему Евросоюзу. Для того чтобы получить эту карту необходимо получать годовой оклад брутто в размере не менее 45 300 евро (по состоянию на 2026 год). Если вы работаете в узкой профессии, вы также можете получить EU Blue Card с более низкой брутто-годовой зарплатой, составляющей не менее 41 041 евро. Кстати, до принятия нового миграционного законодательства в 2024 году порог на Blue Card составлял 50 800 евро в год.

Blue Card выдается на срок трудового договора плюс еще три месяца и действительна максимум четыре года. Продлить срок действия этого вида на жительство в Германии можно без труда при соблюдении определенных условий. В случае смены места работы с Blue Card нужно чтобы новая работа также соответствовала условиям Blue Card.

Нужен ли немецкий язык, чтобы работать в Германии?

Честный ответ: зависит от компании и сферы.

Для большинства международных корпораций, IT-компаний и стартапов немецкий язык не является обязательным, рабочим языком там является английский. Многие выпускники устраиваются на первую работу вообще без немецкого и успешно строят карьеру.

Однако для комфортной жизни в стране и расширения круга доступных компаний немецкий всё-таки нужен. Чем лучше язык, тем шире выбор работодателей, проще бытовые вопросы и быстрее интеграция.

Гражданство Германии: реально за 5 лет — и с сохранением своего паспорта

С 27 июня 2024 года в Германии действует обновлённый закон о гражданстве, и он существенно изменил правила для иностранных выпускников.

Срок сокращён с 8 до 5 лет. Теперь для натурализации достаточно 5 лет легального проживания при владении немецким на уровне B1, наличии работы и отсутствии судимостей.

Учёба в Германии полностью засчитывается в этот срок. По новому закону 2024 года время, проведённое в стране по студенческому ВНЖ, входит в 5-летний период без каких-либо коэффициентов. Это значит: 4 года учёбы плюс 1 год работы после выпуска — и можно подавать на гражданство. Путь от первого дня в учебном заведении до немецкого паспорта может занять всего 5 лет.

Двойное гражданство теперь разрешено. До 2024 года Германия требовала отказаться от прежнего гражданства при натурализации. Теперь это правило отменено: немецкий паспорт можно получить, не отказываясь от российского, казахстанского или любого другого.

Релевантные учебные заведения и программы